Ehrenamt
Wer sich bei der AWO einbringt, gibt etwas zurück - Zeit, Aufmerksamkeit, Erfahrung und Menschlichkeit. Dieses Engagement ist nicht auf finanzielle Vergütung ausgerichtet, sondern hat einen ideellen Wert: Begegnung, Unterstützung und Zusammenhalt.
In der Regel engagieren sich Ehrenamtliche einmal pro Woche für etwa zwei bis drei Stunden – überschaubar im Zeitaufwand, aber groß in der Wirkung. Natürlich sind auch längere Einsätze möglich, ganz so, wie es zur eigenen Lebenssituation passt. Sie können sich für ganz unterschiedliche Zielgruppen engagieren – für Kinder und Jugendliche, Erwachsene, Menschen mit Migrationsgeschichte, Senior*innen und viele weitere Einsatzbereiche.
Der Weg zu Ihrem Ehrenamt
Es gibt drei Möglichkeiten, bei uns ein passendes Ehrenamt zu finden - wählen Sie den Weg, der für Sie am besten passt:
- Unser Tipp: Formular ausfüllen
Über unser Formular können Sie uns direkt mitteilen, für welche Bereiche Sie sich interessieren, wie viel Zeit Sie mitbringen und welche Erfahrungen oder Wünsche Sie haben. So bekommen wir einen guten Überblick und können gemeinsam das passende Ehrenamt finden.
- In der Ehrenamtsbörse stöbern
Erste Orientierung über Zielgruppen und Tätigkeitsbereiche bietet unsere Ehrenamtsbörse.
Wenn Sie ein Angebot anspricht, können Sie uns direkt kontaktieren – wir melden uns anschließend bei Ihnen.
- Direkt Kontakt aufnehmen
Sie haben Fragen oder möchten sich persönlich beraten lassen? Dann melden Sie sich gerne bei uns.
Telefon: 0211 60025-172
E-Mail: Ehrenamt(at)awo-duesseldorf.de
Suchen Sie Freiwillige für Ihr gemeinnütziges Projekt?
Die AWO Initiative Ehrenamt berät und unterstützt, wenn Sie Freiwillige in Ihrer gemeinnützigen Einrichtung, Ihrem Verein oder Verband einsetzen möchten. Wir klären mit Ihnen Konzept und Rahmenbedingungen und vermitteln ehrenamtlich Engagierte.
Suchen Sie freiwilliges Engagement für Ihr Unternehmen?
Corporate Volunteering - „Hands-on“ für einen guten Zweck: Immer mehr Unternehmen engagieren sich im sozialen Bereich. In unseren Einrichtungen gibt es immer wieder Aktionen und kleinere Projekte, die im Arbeitsalltag ohne helfende Hände oder kleine Finanzspritzen nicht umsetzbar sind – eine gute Basis für eine produktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit.
Ein Gewinn für beide Seiten: Ob Unternehmen Mitarbeitende als Volunteers für soziale Tätigkeiten freistellen oder Dienstleistungen und Know-how zur Verfügung stellen... Die Möglichkeiten sind vielfältig und für soziale Einrichtungen immer eine besondere Unterstützung.
Aber auch für die Unternehmen ist ein Engagement ein Gewinn. Corporate Volunteering fördert nicht nur das positive Image eines Unternehmens, sondern führt auch zu einer Verbesserung des sozialen Betriebsklimas und unterstützt Ihre Unternehmensphilosophie.
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Liststr. 2 40470 Düsseldorf |
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0211 60025-172 |